پروپوزال بررسی تاثیر عدالت سازمانی بر بهسازی نیروی انسانی

عنوان:

فارسی

بررسی تاثیر عدالت سازمانی بر بهسازی نیروی انسانی

(مطالعه موردی کارکنان ...............................)

انگلیسی

Investigate the effect of organizational justice on workforce improvement

(A Case Study of Employees of ...........................................)

واژگان کلیدی:

فارسی

عدالت سازمانی، بهسازی نیروی انسانی

ب- انگلیسی

Organizational justice, Workforce Improving

فهرست مطالب:

مقدمهبیان مسالهپیشینه پژوهش   پژوهش ‏های خارجی   پژوهش ‏های داخلیفرضیه­ های پژوهش   فرضیه اصلی   فرضیه ­های فرعیقلمرو پژوهش   قلمرو موضوعی   قلمرو مکانی   قلمرو زمانیاهداف پژوهشمدل مفهومی پژوهشمبانی نظری پژوهش   عدالت سازمانی   عدالت توزیعی   عدالت رویه­ای   عدالت تعاملی   بهسازی نیروی انسانیروش شناسی پژوهشفهرست منابع و مآخذ   منابع و مآخذ فارسی   منابع و مآخذ خارجی

تعداد صفحات:     17

نگارش حرفه ای و آماده استفاده