پروژه عوامل مختلف تأثیرگذار در اشتعال زنان از نگاه اقتصاد. doc

نوع فایل: word

قابل ویرایش 71 صفحه

مقدمه:

موضوع اشتغال زنان ومخالفت مردان با کارآنها یکی ازمهمترین مسائلی است که با وجود اهمیت فوق الهاده آن تاکنون کمتر مورد توجه قرار گرفته است بدین ترتیب اگرچه حضورفعال زنان درامور روزمره زندگی به ویژه درخانه داری وترتیب کودکان آشکار است امانقش حساس آنها در تولید وتوسعه اقتصادی اجتماعی وفرهنگی جامعه چندان که باید محوس نبوده است ازسوی دیگر وجود این باوردرمیان برخی از مردان که نیازی به کارزنان نیست وجای زنان درخانه است موجب شده که فرهنگ نان اوری مرد در کشورهای توسعه نیافته باقی بماند وفشار بیشتری راروی نان اورخانواده که همان مرد است وارد کند.

مخالفت مردان با کار زنان علاوه برایجاد فشار روانی روی انها موجب می شود که نرخ فقر در جمعیت زنان که همواره بیش ازمردان است ثابت بماند ازسوی دیگر هزینه های ملی صرف شده برای تحصیلات وارتقای اجتماعی دختران و زنان با خارج ماندن انهاازچرخه کار و تلاش به رکود بنشیند و این رکودهای خانوادگی کشور و در مرحله بعد کل منطقه را با امار وارقام نگران کننده رکود اقتصادی هم بسترکند این درحالی است که کارشناسان بانک جهانی برخلاف عقیده این گروه از مردان درخاورمیانه بشدت به اشتغال وکار زنان نیازاست. طی سالیان اخیر گرچه عواملی همچون عملکرد سازمان های بین المللی افزایش سطح اموزش گسترش جمعیت شهری و...

به طور قابل ملاحظه ای دردیدگاه هایی مربرط به استقلال زنان درایران نقش داشته است اما هنوز نتوانسته اند ان رابه سطح مطلوب برسانند ،از این رو بسیاری از محققان که اشتغال زنان رابه عنوان نیمی ازپیکره جامعه در رفع مسائل بنیادی مانند بی سوادی ، افزایش بی رویه جمعیت و...موثرمی دانند،لزوم ایجاد زمینه های مساعد تری رابه لحاظ حقوقی،فرهنگی واقتصادی یاداور میشوند تا بدین وسیله به مشارکت مطلوب تر زنان درتحقیق برنامه ریزی های اقتصادی واجتماعی کمک می شود.

یکی از عوامل مهم وبنیادی درشکل گیری گرایشات و نگرش های ما نسبت به امور و پدیده ها نقشی است که این امور در براورده ساختن نیازها و خواسته های ما ایفا می کنند و قاعدتا هرعملی که بتواند نیازها وخواسته های مارا براورده ساخته وبه تمایلات ما به شکلی گسترده واصول پاسخ دهد طبعا نگرشی مثبت راپیرامون خود به وجود خواهد آورد.

بناراین براورده شدن نیاز اقتصادی ومعیشتی خانواده می تواند نگرش مثبتی رادر زمینه اشتغال زنان برای به وجود اورد ، این درحالی است که این مسئله دربسیاری از خانواده ها بخصوص درطبقه متوسط جامعه بیشتر صدق می کند درمردان درچارچوب نیازهای مهیشتی خانواده عملا به درامد زنان خویش اتکادارند واین مسئله می تواند درروشن بینی و نگرش مثبت انها نقش مهمی ایفا کند.

از سوی دیگر،مردان دارای درامد متوسط باوسطحی از تحصیلات ،نگرش تقریبا مثبت یابی تفاوتی نسبت اشتغا ل همسران خود دارند ،در واقع میزان تحصیلات در این قشر از جامعه نمی تواند تفاوتی رادرنوع نگرش انها نسبت به اشتغال زنان ایجاد کند .همچنین مردانی که دارای درامد بالا وتحصیلاتی پایین هستند نگرش مثبتی نسبت اشتغال همسران خود ندارند بنابراین می توان بیان گردد که نوع نگرش مردان نسبت اشتغال زنان می تواندناشی از عدم نیازمالی نسبت به درامدهمسران تلقی نشود ،امادرمجموع عامل تحصیلات مردان تاثیر تعیین کننده ترین نسبت به عامل درامد انها درنوع نگرش انها نسبت به اشتغال زنان دارد که این مسئله می تواند بیانگر تاثیر عامل فرهنگی رایج درجامعه درتعیین نگرش مردان باشد بررسی های تطبیقی نرخ مشارکت ونرخ بیکاری نیروی کار زنان درایران با سایر کشورها نشان می دهد که زنان د ر مشارکت اقتصادی از نرخ بسیار پایین ولی د ربیکاری نرخ بالایی برخوردارند (هاشمی 1380)ازاین منظر ایران از وضعتی مشابه کشورهای توسعه نیافته باساختار فرهنگی واجتماعی خاص، نظیر پاکستان و عربستان برخودار است. در حالی که به لحاظ چگونگی تحصیلات نرخ ثبت نام مردان وزنان دراموزش های رسمی پیش از دانشگاه مشابه یکدیگر است وحتی درمراکز اموزش عالی درسال های اخیر به طور محسوس نرخ ثبت نام زنان ازمردان پیشی گرفته است وبیش از60درصد کل ثبت نام کنندگان راشامل می شود که ازاین منظر می توان ایران رابا کشورهای صنعتی وپیشرفته مقایسه نمو د بررسی مقایسه ای شاخص های جمعیتی واجتماعی زنان مانند نرخ باروری،نرخ زاد و ولدبه ازای هر هزارنفره،نرخ رشد جمعیتی ،نرخ باسواذی زنان 15ساله به بالا ومانند اینها نشان می دهد که ااگوی جمعیتی واجتماعی زنان درایران باکشورهایی نظیر ترکیه مشابه است (هاشمی 1381)

درحالیکه به لحاظ شاخص های بازارکارزنان کشور ماباترکیه به نسبت فاصله بسیاری داردپایین بودن نرخ مشارکت جمعیت زنان مغان در ایران وضرورت ارتقای ان درارتباط با توسعه همه جانبه درکشور به ویژه باتوجه به افزایش نسبت زنان با تحصیلات عالی ، بازنگری ساز وکارهایی موجود رادرچارچوب نظریه های علمی مربوط اجتناب ناپذیر می کند.

عرضه نیروی کار زنان تا حد بسیاری تحت تاثیر ساختار جمعیتی ژوشش تحصیلی و سایر عوامل است که کنترل وتاثیر گذاری موثر برآن درکوتاه مدت امکان پذیرنیست وبعنوان یک عامل برون را تلقی می شود با توجه به اینکه اشتغال زنان دربخش خصوصی ومحدودیت های پیش روی آن مسئله موردنظر این مقابله است طرف تقاضا در بازار کار درکانون توجه این بررسی قرار می گیرد ونه عرضه نیروی کار زنان البته همانگونه که اشاره شد ومطالعات نشان می دهد یکی از عوامل اصلی کاهش عرضه نیروی کارزنان در ایران (یعنی پایین بودن نرخ مشارکت زنان )بالا بودن نرخ بیکاری آنان است یعنی به علت بالا بودن نرخ بیکاری یافتن شغل ناامید می شوند و در نتیجه برای ورود بازار کار میل کمتری دارند پس با افزایش فرصت های شغلی مناسب برای زنان و کاهش نرخ بیکاری ،عرضه نیروی کار زنان نیز افزایش خواهد یافت در نتیجه مهمترین عاملی که در کوتاه مدت می تواند برعرضه نیروی کار زنان تاثیر گذار باشد کاهش میزان بیکاری آنها ودرنقطه مقابل افزایش مهم اشتغال خواهد بود.

فهرست مطالب:

مقدمه    

اشتغال زنان حقی برابر با نیازهای اقتصادی

تاریخچه

نقل یک سلیقه تاریخی راجع به قضاوت

طرح مسئله         

جمعیت از اشتغال زنان در چارچوب سازمان ملل

اشتغال زنان در جامعه

بررسی زمینه های نظری و تجربی موضوع زن و اشتغال

بهداشت

انگیزه زنان در ورود به بازار کار

موانع اشتغال

هدف و ضرورت

دیدگاه نظری

عوامل مختلف تأثیرگذار      

موانع اشتغال و کارآفرینی زنان در ایران           

عوامل فردی

عوامل اجتماعی

عوامل فرهنگی

عوامل اقتصادی

وضعیت حقوق و قوانین

بحث و نتیجه گیری

منابع و مأخذ

منابع و مأخذ:

آزاد ارمکی، تقی، پژوهش زنان، چاپ اول، انتشارات مرکز مطالعات و تحقیقات زنان دانشگاه تهران، تابستان 1381

 سعیدی، دکتر خدیجه، جامعه شناسی و اشتغال زنان، چاپ اول، موسسه فرهنگی انتشارات تبیان، تهران 77

 کار، مهرانگیز، رفع تبعیض زنان، چاپ اول، انتشارات قطره، تهران 1378

کار، مهر انگیز، زنان در بازار کار ایران، چاپ اول، انتشارات روشنگران، تهران1373

مریلین، مینگ، پاترشیاهواک، زنان و مدیریت رهبری، مترجم: دکتر سهراب خلیلی شورینی، نشر مرکز کتاب ماد، 1376

صابر، فیروزه، راههای توسعه کار آفرینی زنان در ایران، چاپ اول، انتشارات منابع مربوط به پژوهش یا مقاله روشنگران مطالعات زنان، تهران 1381

نورث. داکلاس، 1374، عملکرد اقتصادی در طول زمان، ترجمه موسی غنی نژاد، موسسه عالی پژوهش در برنامه ریزی و توسعه، مجله برنامه و توسعه دوره 2، شماره 11(پاییز)

جونز- چالز، آی، 1379، مقدمه ای بر رشد اقتصادی، ترجمه حمید سهرابی و غلامرضا گرایی نژاد، سازمان برنامه و بودجه

کامجو، کامران و شمس، مجید، 1376( شناخت هزینه های معاملاتی و بررسی چگونگی کاهش آنها در یک بنگاه تولیدی امور شرکت پشم و شیشه ایران، پایان نامه، کارشناسی ارشد، مدیریت اجرای، سازمان و مدیریت صنعتی

نورث، داگلاس، 1377، نهادها، تغییرات نهادی و عملکرد اقتصادی ترجمه محمد رضا معینی، سازمان برنامه و بودجه

هاشمی، سید علی، آبان 1380 « طرح جامع نیاز سنجی نیروی انسانی متخصص» فصل سوم ( نقش قوانین و مقررات در بازار کار ایران، موسسه پژوهش در برنامه ریزی آموزش عالی

هاشمی، سید علی، 1380، بررسی طبق مشارکت زنان در بازار کار ایران و سایر کشورها، مراکز امور مشارکت زنان ریاست جمهوری

هاشمی، سید علی ، 1381، اشتغال یکی از مهمترین چالش های زنان در جامعه کنونی ایران، ارائه شده در همایش آموزش، اشتغال زنان در توسعه ملی در دانشگاه مازندران مهر ماه

سایت اینتریتی

پروژه بررسی مبانی حکومت دموکراتیک و اقتدارگرا. doc

نوع فایل: word

قابل ویرایش 90 صفحه

چکیده:

دموکراسی در سده ی نوزدهم ابتدا در آمریکا و اروپای غربی بوجود آمد و سپس به نقاط دیگر گسترش یافت و جهانی شدن نیز سبب تسریع روند رشد دموکراسی در این نقاط شد و یکی از مهمترین دلایل اضمحلال حکومتهای غیر دموکراتیک بود . پرسش اصلی پایان نامه این است که 1- چرا فرآیند دموکراتیک در کشورهای اروپایی سریع تر از از کشورهای آسیایی از سال 2005 تا 1997 بوده است ؟ و 2- آیا جهانی شدن بر روند اضمحلال حکومتهای اقتدارگرا و رشد دموکراسی موثر بوده است ؟

پاسخ پرسش اول این است که چون در اروپای غربی عوامل مساعد دراز مدت ، میان مدت و کوتاه مدت چندی در قوام دموکراسی مبتنی بر نمایندگی موثر بوده اند توزیع عادلانه تر زمین ، فقدان سابقه فئودالیسم و اثر امنیت زمین دار همراه با سنت لیبرالیسم انگلیسی در آمریکا از جمله عوامل مساعد دراز مدت بوده‌اند .

در انگلستان پیدایش جنبش اصلاح دین و گسترش اخلاق پروتستانی ، جنبش دیوار کشی و ضعف طبقه دهقان و انقلاب صنعتی در 1970 از جمله عوامل و زمینه های ساختاری مهم درگذار به دموکراسی در اروپای غربی و آمریکا به شمار می آید .

در این پایان نامه فرضیه اصلی این است که دموکراسی دستاورد جوامع پیشرفتۀ غربی است که موج اول آن در اروپای غربی و آمریکای شمالی و در طی سده ی نوزدهم رخ داد و می توان گفت که دموکراسی ابتدا در جوامع غربی و سپس به نقاط دیگر جهان گسترش پیدا کرد . در این پژوهش اثبات شد که دموکراسی دستاورد جوامع غربی و مناسب کشورهای غربی است ولی می تواند در جوامع دیگر نیز بوجود آید . به شرط آنکه خود الزامات آن را به وجود آورند و این مستلزم گذر زمان است .

مقدمه:

در این پژوهش ، در فصل اول که شامل کلیات است با توجه به عنوان پایان نامه«مبانی حکومتهای دموکراتیک و اقتدارگرا» به بیان مسئله ، محدود زمانی و مکانی ، تاریخچه و ضرورت انجام تحقیق ، اهداف پژوهش، پیشینه ی تحقیق ، مفاهیم بنیادین ، پرسش اصلی و پرسش های فرعی، روش گردآوری اطلاعات، چارچوب نظری تحقیق و محقق و ترسیم نمودار با توجه به موضوع پرداخته ایم. در بیان مسئله به تشریح الزامات و مبانی حکومت دموکراتیک و اقتدارگرا و سپس به تاریخچه دموکراسی که ابتدا از یونان باستان و در قرن نوزدهم در اروپای غربی و آمریکا آغاز شد و پس از آن به نقاط دیگر جهان بسط و گسترش یافت، پرداخته‌ایم. در چارچوب نظری تحقیق به نظریه اقتدارگرایی لینتز و پرل موتر و نظریه اقتدارگرایی دوتوکویل و مارکس پرداخته و در چارچوب نظری محقق با توجه به چارچوب نظری تحقیق ، (رویکرد پژوهش) بیان شده است که عبارت است از : بوجود آمدن دموکراسی و پا برجاماندش در داخل کشورها نیازمند بسیج فراگیر و گسترده ی تشکیلات و نهادهایی است که توسط توده ی مردم اداره شود و در عرصه ی بین الملل نیز کشورها باید بر طبق موازین جهانی در همه ی عرصه های فرهنگی ، اقتصادی و سیاسی فعالیت گسترده داشته باشند و سپس با توجه به چارچوب نظری نمودار تحقیق رسم شده است

فصل دوم به نظریه های حکومت های غیر دموکراتیک و توتالیتاریسم هانا آرنت، اقتدارگرایی لینتز و نظریه های مربوط به حکومت های دموکراتیک و دموکراسی (کارل پوپر و دوتوکویل) پرداخته و سپس پژوهشگر تحلیل خود را با توجه به این چهار نظریه بیان نموده است . در فصل سوم ابتدا به مقدمه ای از امواج دموکراتیزاسیون که توسط ساموئل هانتینگتون بیان شده بود پرداخته و سپس به محرک های اصلی دموکراسی ، توسعه اقتصادی و عملکرد (اقتصادی) تغییر نقش کلیسای کاتولیک و تغییر هنجارهای بین المللی اشاره و پس از آن به تاثیر جهانی شدن بر دولت_ ملت و دموکراسی بر اساس نظریه ی دیوید هلد پرداخته شده است . این تاثیرات عبارتند از : حقوق بین الملل ، بین المللی شدن تصمیم گیری سیاسی ، هویت ملی و جهانی شدن فرهنگ ، اقتصاد جهانی . موانع مهم سیاسی ، اقتصادی و فرهنگی دموکراسی مورد نظر قرار گرفت و در پایان به تاثیر جهانی شدن بر اضمحلال حکومت های اقتدارگرا پرداخته شده است . یک جمع بندی تحلیلی در هر فصل و پاسخ به سوال فرعی و اثبات فرضیه مرتبط با آن صورت گرفته شده است . فصل چهارم ابتدا به بیان درآمدی بر دموکراسی و سپس به محدوده های تحقق دموکراسی پرداخته است .

در فصل پنجم به دموکراسی در خاورمیانه پرداخته و دیدگاه ایالات متحده آمریکا در مورد لیبرالیسم و دموکراسی در خاورمیانه پس از 11 سپتامبر 2001 را شرح داده است و سپس در قسمت بعد ریشه های اقتصادی دموکراسی و در انتهای

فصل تاثیر جهانی شدن بر روند دموکراسی در ایران توضیح داده شده است .

فهرست مطالب:

چکیده    

مقدمه    

فصل اول کلیات

1-1 بیان مساله     

2-1 ضرورت انجام تحقیق   

3-1 اهداف پژوهش

1-3-1 اهداف کلی

2-3-1 اهداف جزئی          

4-1 محدوده ی زمانی و مکانی تحقیق  

5-1 پیشینۀ تحقیق 

6-1 کلید واژه‌ها    

1-6-1دموکراسی  

2-6-1اقتدارگرایی 

3-6-1جهانی شدن 

7-1 موج جدید دموکراسی    

8-1 پرسش اصلی 

1-8-1پرسشهای فرعی       

9-1 روش تحقیق  

10-1 روش گردآوری اطلاعات         

11-1 چارچوب نظری تحقیق           

1-11-1 نظریه اقتدارگرایی لینتز (Lints) و پرل موتر (Perl moter)          

2-11-1 نظریه دموکراسی : دوتوکویل و مارکس

12-1 چارچوب نظری محقق

13-1 نمودار       

(فصل دوم)

بخش اول

1-2 دموکراسی چیست        

2-2 مبانی حکومت دموکراتیک           

1-2-2 حقوق مدنی            

2-2-2 اصل نمایندگی        

3-2-2 حکومت جمهوری     

4-2-2 تفکیک قوا   

5-2-2 نظارت قوا بر یکدیگر            

6-2-2 پارلمان و پارلمانتاریسم          

7-2-2 ساختار پارلمان        

8-2-2 دموکراسی پارلمان و دموکراسی ریاستی  

9-2-2 فرآیند تشکیل دولت   

10-2-2 کابینة دولت          

11-2-2 تشکیل ائتلاف       

12-2-2 اشکال تصمیم گیری در دموکراسی‌ها

13-2-2 مسئولیت پذیری حکام و مقامات سیاسی

الف – مسئولیت مقامات انتفاعی

ب – مسئولیت مقامات غیر انتفاعی     

3-2مبانی حکومت اقتدارگرا  

1-3-2 اقتدار       

2-3-2 منابع اقتدار            

3-3-2 ضمانت اجرای اقتدار

4-3-2 ویژگیهای اقتدار       

5-3-2 اقتدارگرایی            

بخش دوم

نظریه های حکومتهای غیر دموکراتیک 

4-2هانا آرنت (توتالیتاریسم) 

5-2 لینتز (اقتدارگرایی)

نظریه های حکومتهای دموکراتیک       

6-2پوپر (دموکراسی)         

7-2 دوتوکویل (دموکراسی)  

نتیجه گیری         

(فصل سوم)

1-3مقدمه           

2-3 تعریف جهانی شدن      

3-3 شاخصهای جهانی شدن

4-3 نظریه‌های مختلف درباره جهانی شدن و تاثیر آن بر دموکراسی  

1-4-3 رویکرد مثبت نسبت به تاثیر جهانی شدن بر دموکراسی        

2-4-3 رویکرد منفی نسبت به تاثیر جهانی شدن بر دموکراسی        

3-4-3 رویکرد بینابین نسبت به تاثیر جهانی شدن بر دموکراسی      

5-3محرکهای دموکراتیزاسیون          

1-5-3 توسعه اقتصادی       

2-5-3 عملکرد (اقتصادی)   

3-5-3 نقش کلیسایی کاتولیک

4-5-3 تغییر هنجارهای بین المللی     

6-3 موانع مهم بر سر راه رشد دموکراسی         

7-3 تاثیر جهانی شدن بر اضمحلال حکومتهای اقتدارگرا   

جمع بندی           

 (فصل چهارم)

تحقق دموکراسی   

1-4 درآمدی بر دموکراسی   

2-4 محدوده های تحقق دموکراسی      

جمع بندی           

(فصل پنجم)

موانع گذار به دموکراسی د رخاورمیانه و ایران   

1-5 دموکراسی د رخاورمیانه            

2-5 دیدگاه ایالات متحده آمریکا از لیبرالیسم و دموکراسی   

3-5 دموکراسی د رخاورمیانه پس از 11 سپتامبر            

4-5 ریشه‌های اقتصادی دموکراسی     

5-5 تاثیر جهانی شدن بر دموکراتیزاسیون در ایران         

جمع بندی           

(فصل ششم)

نتیجه گیری نهائی _ دلایل تایید یا عدم تایید فرضیه ها و پیشنهادات  

1-6 نتیجه گیری نهائی       

2-6 دلایل اضمحلال رژیم های اقتدار گرا         

3-6 دلایل تایید یا عدم تایید فرضیه ها 

4-6 پیشنهادات     

کتاب نامه           

منابع ومأخذ:

آربلاستر ، آنتونی (1379) دموکراسی ، ترجمه حسن مرتضوی ، تهران ، انتشارات آشیان . آرنت، هانا (1366). ریشه‌های توتالیتارمیم، ترجمة محسن ثلاثی، تهران، نشر جاویدان. اخوان زنجانی، داریوش (1381) جهانی شدن و سیاست خارجی، تهران، دفتر مطالعات سیاسی و بین المللی وزارت خارجه. انصاری، منصور (1382)، فرآیند جهانی شدن وباز سازی نظریه دموکراسی، ماهنامه علمی، فرهنگی، خبری، سال دوم . بروکر ، پل (1384) نظریه رژیم های غیر دموکراتیک ، ترجمه علیرضا سمیعی اصفهانی ، تهران ، نشر کویر . بشیریه، حسین (1374)، جامعه شناسی سیاسی، تهران، نشر نی. بشیریه، حسین (1380)، «جهانی شدن و دولتهای ملی» نشریه آبان، شماره 4. شهریور. بشیریه، حسین (1381) دیباچه‌ای بر جامعه شناسی سیاسی ایران دورة جمهوری اسلامی، تهران، موسسه پژوهشی نگاه معاصر بشیریه، حسین (1384)، گذار به دموکراسی، تهران: نگاه معاصر . بلاغی غزنوی ، حیات الله (1382) ، درآمدی بر دموکراسی ، قم : انتشارات قم . بیتهام، دیویدوکوین بویل، (1379) دموکراسی چیست؟ ترجمة شهرام نقش تبریزی، تهران، نشر ققنوس. بیر، پیتر، (1378) «شاخصه‌های جهانی شدن، ترجمة احمد گل محمدی، روزنامة ایران30/8. پوپر، کارل (1377) جامعه باز و دشمنانش، عزت اله فولادوند: تهران خوارزمی ترنس بال، ریچاردگر (1382) ایدئولوژی های سیاسی و آرمان دموکراتیک، احمد صبوری، تهران وزارت امور خارجه . توحید فام، محمد (1381)، دولت و دموکراسی در عصر جهانی شدن، تهران، روزنه توحید فام، محمد (1382)، باز اندیشی درباره ی دولت و دموکراسی در آغاز سده بیست و یکم، مجله سیاسی، اقتصادی، سال 18. توحید فام، محمد، (1382)، «پایان تاریخ در عصر جهانی شدن دموکراسی» تهران، نشر روزنه. جاگرز، گیت و تدرابرت گر، (1376) «موج سوم دموکراسی». ترجمة پیروز ایزدی، روزنامة همشهری، 7/7. دبنوا، آلن، «مشالة دموکراسی»، ترجمة بزرگ نادرزاده، مجله اطلاعات سیاسی- اقتصادی شمارة 77-78. دوبنوا، آلن، (1378)، تأهل در مبانی دموکراسی، ترجمة بزرگ نادرزاده، تهران، نشر چشمه. رجبی، مهدی (1386)، تاریخ دموکراسی در اروپا، تهران، کویر . سلیمی، حسین، (1380)، «جهانی شدن، برداشتها و مصداقها»، فصلنامه مطالعات ملی، سال سوم، شمارة 10. شومپیتر، جوزف، (1375)، کابیتالیسم، سوسیالیسم، دموکراسی. ترجمة حسن منصور، تهران، نشر مرکز. شهرام نیا، سید امیر مسعود (1385) جهانی شدن و دموکراسی در ایران، تهران: نگاه معاصر صبوری، منوچهر (1381)، جامعه شناسی سیاسی، تهران: سخن. عاصم اقلو، درون، رابینسون جیمز (1386)، ریشه های اقتصاد دموکراسی، www.tisri.com عالم، عبدالرحمن(1380) بنیادهای عالم سیاست،تهران: نشر«نی» عظیمی، فخرالدین، (1374) بحران دموکراسی، ترجمة عبدالرضا هوشنگ مهدوی و بیژن نوذری، تهران، نشر البرز. کوهن، کارل، (1373). دموکراسی، ترجمه فریبرز مجیدی، تهران، انتشارات خوارزمی. معنوی، علی (1382)، دموکراسی و جوامع غیر دموکراتیک: آرمان، شماره 18. مک لین، ایان (1381)، فرهنگ علوم سیاسی (آکسفورد)، ترجمه حمید احمدی، تهران: نشر میزان . مکفرسون، سی بی، (1379) جهان واقعی دموکراسی، ترجمة علی معنوی تهرانی، تهران، نشر آگاه مهر عطا، رضا (1382) خلیج فارس و امنیت، ماهنامه 37 ، سال چهارم . نش، کیت (1384) ، جامعه شناسی سیاسی، ترجمه محمد تقی دلفروز، تهران: کویر . نعیمی، وحید رضا (1383)، دموکراسی در خاورمیانه بزرگ، سال دهم . نقیب زاده، احمد، (1379)، درآمدی بر جامعه شناسی سیاسی، تهران، انتشارات سمت. هابرماس، یورگن (1380)، جهانی شدن و آینده دموکراسی ، ترجمه کمال پولاد، تهران: نشر کویر. هابرماس، یورگن، (1380) جهانی شدن و آینده دموکراسی، ترجمة کمال پولادی، تهران، نشر مرکز. هانتینگتون، ساموئل، (1381)، موج سوم دموکراسی در پایان سده ی بیستم، ترجمه احمد شهسا، تهران: روزنه. هانیتگتون، ساموئل، (1378) برخودر تمدنها و بازسازی نظم جهانی، ترجمة محمد علی رفیعی، تهران، دفتر پژوهشهای فرهنگی هلد، دیوید، (1369)، مدلهای دموکراسی، ترجمة عباس مخبر، تهران، نشر روشنگران

پروژه الگوریتم های مسیر یابی در شبکه. doc

نوع فایل: word

قابل ویرایش 62 صفحه

مقدمه:

متدولوژی طراحی یک شبکه تراشه ای ( NOC ) در کتاب کوما و غیره ارائه شده است در این کتاب این طور آمده است که فرآیند طراحی (NOC) شامل طراحی back bone، طراحی plat form و مرحله ی طراحی سیستم می باشد. به کمک back bone می توان توپولوژی و مسائل ارتباطی مربوط به طراحی را معین کرد.

بدین وسیله می توان انتخاب یاطراحی توپولوژی صحیح،سویچ ها، کانال ها و پروتکل های ارتباطی و رابط های شبکه را معین نمود.

در طراحی plat form با مسائلی مانند طراحی گره های منبع، مقیاس بندی شبکه و کنترل سطح سیستم روبرو می شویم.در مرحله ی آخر در خواست به منابع سیستم را ترسیم می کنیم و نتایج حاصله را مورد بررسی قرار می دهیم. کار های در خواست روی منابع اجرا می شود و بار دیگر با منابعی که از پیام ها استفاده می کنند ارتباط برقرار می کند. در سیستم real-time اینکه جریانات پیام ها بین منابع با بستر های خود مواجه خواهد شد امری مسلم است. آزمون عملی در مرحله ی طراحی سیستم این امکان را به وجود می آورد که تاخیر و قابلیت عملی شدن جریانات این پیام ها تعیین شود. طراح با کمک این آزمون قابلیت عملی شدن ترسیم NOC را تعیین می کند که این امر موجب کاهش در زمان طرح و همچنین کاهش هزینه می شود.در شبکه های worm hole تضمین اینکه پیامی به خط بستر خواهد رسید یا نه سخت است در چندین سال اخیر گرفتن آزمون عملی در ارتباط real- time روی شبکه های مسیر یابی شده ی worm hole مسئله ی مهمی در سیستم های پردازشگر چند گانه بوده است.

فهرست مطالب:

فصل 1

مقدمه    

فصل 2

network on chip             

توپولوژی ها        

 درخت Fat           

مش دو بعدی و Tori          

الگوریتم مسیر یابی

تکنیک switching

پیام ها و بسته ها و Flit ها    

Packet switching store and forward      

Packet switching میان بر مجازی  

 wormhole switching    

فصل 3

شبکه های مسیر یابی worm hole    

نمونه ارتباط سنگین           

نمودار وابستگی بلوک بندی   

مدل درخت مجادله The Contention Tree Model        

فصل 4

ابزار شبیه سازی شبکه        

NED و C++       

مدوله های ساده

پیام ها      

رابط کاربر گرافیکی           

فایل های شبیه سازی و اجرا

فصل 5

شبیه ساز پیشرفته شبکه       

فرآیندهای switch داخلی و حالت هایL an ها   

الگوریتم مسیریابی XY        

switch داوری و الگوریتم تخصیص Lane       

flow control بر اساس اعتبار         

ساختارشبیه ساز    

منطق بارگذاری روبه بالا (upload )  

فصل

 نتایج شبیه سازی  

تعریف واحد های نتیجه شبیه سازی      

اعتبار شبیه ساز NOC        

پروژه بررسی الگوریتم های رتبه بندی صفحات وب. doc

نوع فایل: word

قابل ویرایش 160 صفحه

مقدمه:

رتبه‌بندی بخش کاملی از سیستم بازیابی اطلاعات می‌باشد. در مورد query وب، به علت اندازه وب و ماهیت ویژه کاربران وب، نقش رتبه‌بندی اهمیت پیدا می‌کند. داشتن هزاران میلیون نتیجه برای جستجوی تحقیق وب متداول می‌باشد. از طرفی کاربران وب زمان لازم را برای یافتن چنین مواردی ندارند. اثبات شده است که بیشتر کاربران وب فراتر از اولین صفحه نتایج عمل نمی‌کنند. بنابراین حصول نتایج مطلوب در صفحات مهم نیست در غیر این صورت عامل تحقیقاتی بی‌فایده خواهد بود.

بنابراین نیازهای کاربران به موقع جستجوی وب از بازیابی اطلاعات سنتی متفاوت هستند. به عنوان مثال، کاربری که جستجوی «میکروسافت» را به عامل تحقیقاتی وب مطرح می‌سازد، به احتمال قوی صفحة مخصوص شرکت میکروسافت را به جای صفحه کاربر تصادفی درباره محصولات میکروسافت جستجو می‌کند. در مفهوم بازیابی اطلاعات سنتی، صفحه کاربر تصادفی ممکن است با این جستجو در ارتباط باشد. اما کاربران وب به صفحات اختیاری علاقمند هستند یعنی منابع اطلاعاتی درست که دارای «حضوری قوی» در وب می‌باشند. در تحقیق وب، از «ارتباط» به «اختیار» تغییر شکل می‌دهیم. نقش رتبه‌بندی، شناسایی و درجه بندی مدارک اختیاری در مجموعه صفحات وب می‌باشد. بالاخره، وب بافتی غنی از اطلاعات را ارائه می‌نماید که به واسطه فوق پیوندها نشان داده می‌شود. فوق پیوندها  بافتی را ممکن است تعریف کنند که در آن صفحه وب پدیدار می‌گردد. بطور استنتاجی، پیوند صفحه p به q ، کیفیت صفحه q را تأیید می‌کند.

می‌توانیم به وب به عنوان شبکه‌ای از توصیه‌هایی فکر کنیم که حاوی اطلاعاتی درباره اعتبار صفحات می‌باشند.

بوسیله تابع رتبه‌بندی چنین اطلاعاتی حاصل گردیده و اختیار نسبی صفحات وب را منعکس می‌سازند. بر اساس این ایده، مقاله‌های اصلی Kleinberg «رتبه‌بندی تحلیل پیوندی» را معرفی نمودند که در آن از ساختارهای فوق پیوندی برای رتبه‌بندی صفحات وب استفاده می‌گردد.

در این مقاله در چارچوب هاب‌های تعریف شده توسط Kleinberg (1998) عمل شده است که دارای سه نقش زیر می‌باشند:

1) برخی از نقاط ضعف بالقوه الگوریتم HITS ارائه شده توسط Kleinberg (1998) را شناسایی کرده و الگوریتم‌های جدیدی ارائه شده اند که در آنها از روشهای متناوب برای محاسبه هاب و وزن‌های اختیار استفاده می‌گردد. دو الگوریتم از الگوریتم‌های جدید ما به روش آماری بیزی مبتنی هستند.

2) برای مطالعه الگوریتم‌های رتبه‌بندی تحلیل پیوند چارچوبی تئوریکی مشخص شده است. در این چارچوب ویژگیهایی مانند یکنواختی، پایداری، محل و برچسب مستقل مشخص شده است. همچنین ایده‌های مختلف شباهت موجود بین الگوریتم‌های رتبه‌بندی تحلیل پیوندی تعریف شده است. این ویژگیها به ما امکان می‌دهند یک شاخص اصولی از الگوریتم INDEGREE مشخص سازیم که گره‌ها را مطابق تعداد پیوندهای وارده رتبه‌بندی می‌سازند.

3) یک ارزیابی آزمایش وسیعی از الگوریتم‌ها را در مورد جستجوهای متعدد به عمل آورده شده است. ملاحظه می‌کنیم که هیچ روشی از «طرح موضوعی» کاملاً مصون نیست اما به نظر می‌رسد که برخی از این روشها نسبت به روشهای دیگر مقاوم‌تر هستند. برای درک بهتر رفتار الگوریتم‌ها، ساختارهای نموداری مورد مطالعه قرار خواهد گرفت. این تحقیق دیدگاه ارزشمندی در قالب دلایلی ارائه می‌نماید که مسایل جالب توجهی برای تحقیق آتی را مطرح می‌سازد.

فهرست مطالب:

فصل اول: مقدمه                                                                                                                       

فصل دوم: زمینه و تحقیق قبلی

2-1)پیشگفتار                                  

2-2)الگوریتم های قبلی                   

2-2-1)الگوریتم indegree                 

2-2-2)الگوریتم page rank                

2-2-3)الگوریتم hits                    

2-2-4)الگوریتم salsa                       

2-2-5)تحقیقات دیگر                    

فصل سوم: الگوریتم های رتبه بندی تحلیل رابط جدید                                   

3-1)الگوریتم میانگین هاب(hub avg)     

3-2)خانواده AT(K) آستانه مرجع الگوریتمها

3-3)الگوریتم max                     

3-4)الگوریتم جستجوی پهنایی(BFS)

3-5)الگوریتم Basian

6-3)الگوریتم Basian ساده سازی شده

فصل چهارم: چارچوب تئوریکی برای مطالعه الگوریتم های رتبه بندی تحلیل رابط

4-1)الگوریتم های رتبه بندی تحلیل پیوند      

 4-2)سنجش فاصله بین بردارهای LAR       

4-2-1)سنجش های فاصله هندسی            

4-2-2)سنجش فاصله مرتبه بندی           

4-3)شباهت الگوریتم های LAR              

4-3-1)نتایج شباهت                     

4-3-2)نتایج دیگر                        

4-4)پایداری                           

4-5)حالت موضوعی                       

4-6)یکنواختی                          

4-7)استقلال نشانه                      

4-8)ویژگی موضوعی الگوریتم INDEGREE    

فصل پنجم: ارزیابی آزمایش                  

5-1)مجموعه آزمایش                      

5-2)ارزیابی الگوریتم های LAR         

5-3)اثرات مجموعه ای                   

5-4)تفاوت نتیجه گیری برای تحقیقات آزمایش                                                                                                                                                   فصل ششم: رتبه بندی صفحات به صورت ارزش گذاری شده                                  

6-1)قائده رتبه بندی صفحات به صورت ارزش گذاری شده                            

6-2)الگوریتم رتبه بندی صفحات         

6-3)توصیف  page rank به صورت ساده شده    

6-4)رتبه بندی صفحات به صورت ارزش گذاری شده                                                                                 

6-5)تحقیقات                           

6-6)ارزیابی                          

6-7)تعیین ارتباط صفحات با پرسش ارائه شده

6-8)محاسبه و ارزیابی فهرست صفحات مرتبط با سئوال ارائه شده                      

6-9)تمرکز بر روی موضوع یا عنوان سئوالات ارائه شده                            

فصل هفتم: نتایج کلی                                            

فهرست شکلها:

شکل 1)الگوریتم hits                    

شکل 2)یک مثال نادرست برای الگوریتم hits

شکل 3)الگوریتم hub avg                 

شکل 4)یک مثال نادرست برای الگوریتم hub avg

شکل 5)الگوریتم at(k)                   

شکل 6)شباهت indegree,hits                  

شکل 7)شباهت hubavg,hits                   

شکل 8)مقایسه indegree,hub avg               

شکل 9)مقایسه hits_salsa و  hub avg_indegree                              

شکل 10)غیر یکنواختی authority avg          

شکل 11-a)گراف G                       

شکل 11-b)گراف G1                      

شکل 11-c)گراف G2                      

شکل 12-a)hub                           

شکل 12-b)ماتریس نقطه ای با 10 نتیجه   hub

شکل 13)نتیجه TCKبرای الگوریتم hits    

شکل 14)پرس وجوی سقط جنین             

شکل 15)hits,hub avg برای پرسش دستورالعمل ها

شکل 16)الگوریتمat-med,at-avg              

شکل 17)پرس و جوی پارک های سرگرمی     

شکل 18)ضابطه جسم شناور برای page rank  

شکل 19)hub,authorities                     

شکل 20)یک مثال از عملیات hits         

شکل 21)یک مثال از پیوند پیشین        

شکل 22)نسخه ساده شده  page rank         

شکل 23)پیوندها به یک وب سایت         

شکل 24)معماری مولفه های سیستم مورد استفاده برای طراحی و ارزیابی الگوریتم W

شکل 25)ارزش رابطه در برابر اندازه مجموعه صفحات پرس و جوی عامل مسافرتی برای WPR,page rank                                  

شکل 26)ارزش رابطه در مقابل اندازه مجموعه

فهرست جداول:

جدول 1                                                                    

جدول 2                               

جدول 3                               

جدول 4)ارزش رابطه برای پرس و جوی عامل مسافرتی page rank,WPR                  

جدول 5)ارزش رابطه برای پرس و جوی "تحقیق" تولید شده به وسیله page rank,WPR

پروژه رشته مدیریت در باره روانشناسی مدیریت. doc

نوع فایل: word

قابل ویرایش 41 صفحه

مقدمه:

نیروی انسانی ماهر وکارآمد پربهاترین وارزنده ترین ثروت و دارائی هر کشور

است. بسیاری از جوامع با وجود برخورداری از منابع طبیعی سرشار،به دلیل فقدان نیروی انسانی شایسته ولایق توان استفاده ازاین مواهب الهی را ندارند و روزگار را به سختی ومشقت می گذرانند. دیگرملت ها به رغم کمبود منابع طبیعی، درنتیجه داشتن نیروی انسانی کارآزموده ومناسب به آسایش ورفاه رسیده اند وبا گام های بلند واستوار مسیر پیشرفت وترقی را طی می کنند.

یکی ازشاخه های جدید علم و معرفت که مسئله نیروی انسانی ودیگر جنبه های مربوط دنیای کار را درکانون توجه خود دارد ،روانشناسی مدیریت است. این شاخه از دانش ،مطالعه علمی رابطه انسان ودنیای کار را مورد وجهه همت خود قرار داده است وسازگاری مردم را در جریان امرارمعاش خود باخصوصیات وویژگی های محل کار،با افرادی که درمحل کار با آنان سروکار پیدا می کنند،وبا کارها ومشاغلی که انجام می دهند،مورد مطالعه قرار می دهد.

روانشناسی مدیریت اینک آمیزه هایی است، ازعلم وعمل، که زمینه های تخصصی متعدد و گسترده ای از قبیل روانشناسی امور استخدامی،رفتار سازمانی ،توسعه سازمانی،روانشناسی مهندسی،مشاوره حرفه ای ،روانشناسی مصرف کننده وجز اینها را با مبحث فرعی متنوع دربرمی گیرد . از لحاظ علمی در پی بسط وگسترش  علم ومعرفت درخصوص مردم در دنیای کاراست.

در نتیجه ما با این علم عظیم و پرشاخه می توانیم نیروهای انسانی و منابع طبیعی را با هم، در بهبود کارایی تمامی موسسات به کار ببندیم.

فهرست مطالب:

مقدمه

روانشناسی مدیریت چیست ؟

تعریف مدیریت

تعریف روانشناسی مدیریت

اهمیت مطالعات رواشناسی مدیریت

آیا شما مدیر خلاقی خواهید شد ؟

خلاقیت مدیران

چگونه می توان  قدرت خلاقیت را پرورش داد؟

خلاقیت عملی

خلاقیت ذهنی

خلاقیت هنری

خلاقیت غیر کلامی و تخیلی

اطمینان بخشی در نو آوری

آیا در تصمیم گیری ها موفق هستید؟

تصمیم گیری

تصمیم گیری جوهر مدیریت است

شیوه های تصمیم گیری مدیران

تصمیمات امروز را به فردا موکول می کنید؟

چند توصیه برای تصمیم گیری موثر

برنامه ریز کارهای خود باشید.

برنامه ریزی

تعریف برنامه ریزی

یک مدیر موفق چگونه ارتباط برقرار می کند؟

ار تباطات

برقراری ارتباط مؤثر هنر مدیران موفق

در ارتباطات تا چه حد شنونده خوبی هستید ؟

چگونه مشوق کارکنان باشیم؟

راهکارهای تشویق کارکنان به کار

رهبر کارآمد کیست؟

 ویژگی های رهبر کارآمد

 بررسی ویژگی های شخصیتی مدیران

صفات مدیریت

صفات شخصی

صفات انگیزشی

انواع شخصیت مدیر

شخصیت آزادمنش

شخصیت مستبد

شخصیت قدرت طلب

شخصیت پیشرفت طلب

شخصیت موفق در مدیریت